Para la mayoría de los jóvenes profesionales, pasan casi el 35% de su tiempo en el lugar de trabajo que en sus respectivos hogares. Eso representa casi 9 horas de trabajo, trabajo y trabajo.
Por esta razón, la mayoría de las personas involucradas en este tipo de situaciones se encuentran fuera de lugar en el mundo social porque simplemente ya no tienen tiempo para conocer a otras personas. De hecho, ni siquiera tienen tiempo para sí mismos.
Por eso no es una revelación tan espantosa cuando algunas encuestas muestran cómo el 67,8% de los encuestados, todos trabajando pero en diferentes empresas, están en relación con sus compañeros. Esto demuestra que debido a la limitación de tiempo que tienen la mayoría de los profesionales y debido a la falta de tiempo sociable que necesitan, la mayoría de ellos se desvían al aspecto de tener una pareja romántica en la oficina.
La mayoría de las personas involucradas en este tipo de relación afirman que su lugar de trabajo parecía ser un caldo de cultivo natural para las parejas románticas, ya que pasan más de 40 horas juntos a la semana.
Además, afirmaron que crear una relación en la oficina es inevitable porque la mayoría de ellos se llevan bien entre sí basándose en la premisa de que giran en torno al mismo entorno que inicia intereses, creencias y antecedentes comunes.
Sin embargo, debido a cierta etiqueta profesional en la oficina, algunas empresas desprecian la idea de que sus empleados se involucren entre sí. Los jefes creen que las relaciones románticas e íntimas pueden provocar negligencia en sus respectivos trabajos.
Además, se observan ciertos defectos en este tipo de relación. Existe una mayor probabilidad de que la pareja pueda tener un conflicto de preocupaciones con respecto a sus respectivos deberes en la oficina y sus deberes y responsabilidades entre ellos.
Por lo tanto, para aquellos que no pueden evitar enamorarse mientras hacen sus inventarios mensuales, aquí hay una lista de algunos consejos sobre el romance en el lugar de trabajo que lo mantendrán fuera del borde del desastre:
- Piense primero antes de decidir
Antes de decidir sobre este asunto, sería mejor pensar primero, probablemente cien … no hacerlo mil veces antes de decidirse.
Trate de contemplar las posibles consecuencias y beneficios que puede obtener de la relación. Si la relación no funciona, ¿estará listo para enfrentar las consecuencias?
- Evalúe a cada cliente potencial
Establecer una relación que valga la pena con sus colegas debe basarse principalmente en que sea digno de una cita.
Sería mejor si evaluara los resultados de salir con la persona en función de su puesto en la empresa, su valor y los posibles corolarios de la separación, si es que llega a ocurrir.
Por ejemplo, si desea invitar a su colega a una cita, trate de contemplar primero el tema de la rivalidad entre usted y su compañero de oficina y la difícil situación en la que ambos pueden estar después de la ruptura.
Además, trate de ver el posible ángulo de parcialidad de los jefes que salen con sus subordinados. Puede surgir la cuestión del «favoritismo».
- Sea inteligente
Tenga en cuenta que la razón por la que Dios puso nuestras mentes por encima de nuestros corazones es para que la mente gobierne sobre todo. Entonces, si de repente te están husmeando con algo de antigüedad en la oficina, no te dejes engañar todavía. Trate de poner a prueba a esta persona para algunas pruebas de confiabilidad y póngala más en problemas.
El punto aquí es que si alguna vez está tratando de establecer una buena relación romántica contigo, es mejor estar seguro de que sus intenciones son reales y solo porque está buscando algo de diversión en la oficina.
- Las amistades como mejor base
Para una relación romántica en ciernes en la oficina, es mejor concentrarse primero en crear amistades. Esto se debe a que algunas personas creían que la amistad, como la base fundamental de cualquier relación, es mejor que una relación de ruptura del trabajo.
Teniendo en cuenta todo eso, el romance en el lugar de trabajo puede ser realmente divertido y soñador. Sin embargo, uno o ambos deben darse cuenta de que los romances en la oficina no se basan en un contrato que puede expirar cuando haya transcurrido el tiempo asignado. Sería mejor escuchar este tipo de relaciones para toda la vida, incluso si ambos ya se han jubilado de sus trabajos.
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